Enerji Bir-Sen ve Ulaştırma Memur-Sen teşkilatları, bugün gerçekleştirdikleri basın açıklaması ile kamu görevlilerinin haklarına yönelik son dönemde yaşanan olumsuz gelişmeleri kamuoyu ile paylaştı. Enerji Bir-Sen Isparta Şube Başkanı Servet Korkmaz, yüksek enflasyon ve toplu sözleşme hükümlerinin engellenmesi gibi konulara dikkat çekti.
Korkmaz, son 20 yılda demokratikleşme, özgürleşme ve sendikal örgütlenme alanlarında atılan olumlu adımların geri alındığını ve kazanımların tehlikeye atıldığını belirtti. Toplu sözleşme hükümlerinin uygulanmadığını ifade eden Korkmaz, Anayasa Mahkemesi tarafından Mart ayında toplu sözleşme ikramiyesinin iptal edildiğini vurguladı.
Kamu görevlilerinden aylık 345 ₺ kesinti yapıldığını ve tasarruf tedbirleri kapsamında personel servis hizmetinin kaldırıldığını, koruyucu giyimin engellendiğini, fazla çalışma ücretinin kısıtlandığını belirten Korkmaz, sosyal hak olarak tanınan lojman kiralarına ise fahiş artışlar yapılacağına dikkat çekti.
Korkmaz, servis hizmetinin kaldırılmasının kamu görevlilerini ve esnafı olumsuz etkilediğini belirterek, bu yanlıştan bir an önce dönülmesi gerektiğini söyledi. Ayrıca, koruyucu giyim kazanımının 12 yıldır sorunsuz uygulandığını ve bu kazanımın önündeki engellemelerin kaldırılmasını talep etti.
Fazla çalışma ücretinin yetersiz olduğunu ve güncellenmesi gerektiğini belirten Korkmaz, toplu sözleşme hükümlerinin engellenmemesi gerektiğini vurguladı. Lojman kiralarının rayiç bedeller üzerinden yenilenmesinin kamu görevlilerinin gelir sıkıntısını daha da büyüteceğini ifade eden Korkmaz, bu konuda adil bir düzenleme yapılmasını istedi.
Korkmaz, teknik personelin mali ve özlük haklarının iyileştirilmesini, 1. Dereceye 3600 ek gösterge konusunun bir an önce çözüme kavuşturulmasını ve emekli aylıklarının adil bir seviyeye yükseltilmesini talep etti. Ayrıca, mühendislik meslek kanununun çıkarılmasını ve mühendis, mimar, teknik personel ile idari personelin mali, sosyal ve özlük haklarının iyileştirilmesini istedi.
Basın açıklamasında yer alan talepler şu şekilde özetlendi:
– Toplu sözleşme ikramiyesinin kayıplarıyla birlikte iade edilmesi,
– Servis hizmetinin dokunulmadan hatta yaygınlaştırılması,
– Koruyucu giyim kazanımının önündeki engellerin kaldırılması,
– Fazla çalışma ücretinin artırımlı olarak ödenmesi,
– Lojman, sosyal tesis ve kampların yaygınlaştırılması,
– 1. Dereceye 3600 ek göstergenin hayata geçirilmesi,
– Emekli aylıklarındaki hak kayıplarının giderilmesi ve adil seviyeye yükseltilmesi,
– Mühendislik Meslek Kanununun çıkarılması,
– Mühendis, mimar, teknik personel ile idari personelin mali, sosyal ve özlük haklarının iyileştirilmesi.
Servet Korkmaz, katılımcılara teşekkür ederek, haklarının korunması ve iyileştirilmesi için mücadelelerinin devam edeceğini belirtti.
